为强化员工对相关业务知识的认知度，力促公司建立学习型团队，10月15日，控股公司在控股大厦一楼多功能厅举办2014年“一学到底”知识竞赛活动。此次知识竞赛的内容涉及松山湖概况、管委会制度、控股公司制度流程等多方面，旨在全面提高工作效率和执行力，更好的服务园区企与群众。
本次知识竞赛活动自9月1日起拉开序幕，分为自我学习、专题学习、知识竞赛三个阶段。 9月1日至15日为自我学习阶段，控股公司全体员工自行学习管委会和公司的制度流程类文件。9月15日至10月15日，各部门及子公司组织集中学习知识题库，有专对性地突破重点难点。 10月15日下午四点半，“一学到底”知识竞赛在控股大厦多功能厅如期举行，赖健伟委员和控股高管到场与控股员工一起集中学习�？毓晒鞠率舾髯庸镜木⒚亲槌闪税酥Р稳游�，队员们意气风发，精神抖擞，在大声宣读完各团队学习宣言后即投入了紧张的比赛环节中。第一轮必答题环节，各队均准备充分，从容应对，得分不相上下。进入第二轮抢答题环节，随着各队你追我赶抢答问题，现场气氛变得活泼而紧张。第三轮擂台赛环节更是精彩不断，先是第二轮擂主公用公司“凌云队”PK掉了汽运公司的“学神队”和信息网络的“零零发队”，然后遭遇旅行社“畅行天下队”逆袭，比赛形势陡转，最后经过一番苦战，曾一度低调的“科服队”以后来居上的态势突围，最终斩获本次比赛冠军，公用公司“凌云队和信息网络“零零发“队分别获得亚军和季军。
本次知识竞赛在员工的欢声笑语中结束。后续，控股公司将把创新驱动作为公司发展的重大战略，紧紧围绕“4+1”产业为导向，以市场化、企业化运作的规律为依托，充分运用科技创新手段，进一步提升工作效率和执行力，持续营造“乐于分享、共同进步”的学习氛围，苦练内功，提高核心竞争能力，力促公司实现快速发展，助推松山湖园区打造成为全市创新驱动发展的集聚区、生力军和加速器的三个发展目标。 |
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